入夏以来，针对高温酷暑天气特点和离退休干部出行、作息实际情况，黑龙江讷河市立足精准化、暖心化服务理念，及时优化工作模式、调整活动安排，抓实离退休干部思想学习、安全关爱、作用发挥各项工作，确保暑期离退休干部服务不断档、关爱不降温、工作有实效。

灵活研学模式，理论教育持续升温。结合夏季高温天气特点，各离退休干部党支部减少集中大规模活动模式，推行弹性化、错峰式学习教育。充分利用线上微信平台，常态化推送时政理论、红色故事、安全常识、政策解读等学习内容，方便老同志居家自主学习。对身体条件较好、出行便利的老党员，利用早晚凉爽时段，开展小型主题党日、读书交流等活动。针对高龄、独居、行动不便的老同志，持续落实上门送学、结对助学机制，实现暑期学习教育全覆盖、无死角，持续夯实离退休干部思想理论根基。

聚焦安全守护，暖心关爱细致入微。紧盯夏季高温、雷雨多发、居家安全隐患增多等季节特点，常态化开展离退休干部走访关爱工作。通过电话问候、入户探访等方式，重点关注高龄、慢性病、独居困难离退休干部的身体状态和生活情况。常态化开展防暑降温、用电用气、消防安全、反诈防骗等安全提醒，帮助老同志排查居家安全隐患。动态更新离退休干部帮扶台账，精准对接老同志生活需求，及时解决实际困难，用细致贴心的服务，全力保障广大老同志平安度夏、舒心安居。

引导余热发光，助力基层治理赋能。常态化搭建贴合暑期实际、安全稳妥的银发作用发挥平台。坚持自愿参与、量力而行、就近服务的原则，引导广大离退休干部结合自身专长，深度融入全市乡村振兴、基层治理、乡风文明、红色传承等重点工作。积极畅通建言献策渠道，广泛收集老同志对候鸟党员管理、老干部服务提升、城乡建设发展等方面的意见建议，有效转化为助推讷河高质量发展的宝贵经验和务实举措，让离退休干部余热在基层一线持续绽放光彩。

下一步，讷河市将持续贴合季节特点和离退休干部实际需求，持续优化线上学习文娱载体、细化线下关怀走访举措、拓宽银发实践渠道，不断提升离退休干部管理服务规范化、精细化水平，引导全市老同志永葆初心本色，持续为讷河高质量发展贡献银发力量。