云南隆阳区紧紧锚定“让党放心、让老干部满意”的目标要求，积极探索新时代老干部工作高质量发展思路方法，从“五个维度”推动老干部工作提质增效。

抓实理论学习，确保政治引领有高度。隆阳区健全完善老干部理论学习制度，坚持把旗帜鲜明讲政治贯穿于老干部工作全过程各方面，通过召开形势报告会、情况通报会、座谈研讨会、专题辅导、送学上门、组织收看全国离退休干部网上专题报告会、信息化推送学习资料等形式，定期组织开展政治理论学习，全方位加强老干部政治引领。创新学习形式，丰富学习载体，组建夕阳红宣讲团开展理论宣讲，各基层离退休干部党组织利用宣讲队、主题党日、三会一课等广泛开展政治理论学习；精心组织每月25日集中学习，针对年纪偏大、行动不便的老干部，开展温情走访送学上门活动，上半年共开展送学上门165人次，以“流动党校”的方式开展“帮扶式”学习，让老干部足不出户就能参加学习，组建非中共党员学习小组78个，做到网上网下、党员非党员学习教育全覆盖，激发老干部“终身学习跟党走”的政治热情，确保老干部政治坚定、思想常新、理想永存，继续听党话、感党恩、跟党走。

抓实服务大局，确保作用发挥有力度。隆阳区积极搭建“老有所为”平台，组建志愿服务团队9个，不断深化“银发聚力新隆阳”志愿服务品牌，充分汇聚“银发动能”，激励老干部全方位释放余热发挥作用，积极为党和人民的事业增添正能量。持续推动理论宣讲，通过“宣讲+民族语言”双语宣讲的方式，深入民族乡镇开展党的创新理论宣讲活动，推动党的创新理论飞入寻常百姓家；持续推进乡村振兴，由区老科协牵头组建农业科技、教育、卫生等专业组，开展“万名科技专家讲科普”活动，上半年下乡举办科技培训14场次，培训农民3200人，帮助农户提升科技应用水平，带动农民增收致富；持续助力基层治理，引导老干部在社区亮身份、树形象、做表率、当先锋，鼓励老党员主动融入城市党建，全面助力基层治理；常态化开展建言献策，充分发挥桥梁纽带作用，上半年全区组织老干部开展“学思想·看变化·助发展”专题调研座谈会28场，收集意见建议420条，激发广大老干部“懂永昌、爱兰城、兴隆阳”的情怀，引导他们说变迁、话成就、谈感受、助发展，讴歌新时代、畅谈新变化、助力新发展，激励他们传播隆阳好声音、讲好隆阳新故事、传递隆阳正能量，引导他们为推进中国式现代化隆阳实践聚力赋能。

抓实基础保障，确保精准服务有温度。隆阳区积极开展“生活待遇政策落实年”行动，瞄准老干部日常照料、医疗护理、紧急救助等“急难愁盼”问题，开展精神慰藉和人文关怀，对离休干部、建国初期参加革命工作的退休干部、实职处级退休干部及离休干部遗属4类重点服务对象实行“一人一策”精准服务，建立重病、失能、独居、空巢、生活困难等老干部信息库。落实保山市“四联五知六访”工作要求，坚持重大节日、生病住院、异地居住、逝世吊唁、严寒酷暑时节走访慰问，出台《隆阳区离退休干部困难帮扶办法》，开展心理疏导、特困帮扶、临终关怀、孤独陪聊等“敲门入户”温情陪伴行动，做老干部的贴心人。开展“银龄跨越数字鸿沟”智能技术培训，对调节字体、设置闹钟、刷短视频、下载软件等基础技能逐一讲解，对养老资格认证、医保缴费、外卖点餐、网上购物等实用技能进行耐心演示，帮助老干部提高信息素养和数字技能，老干部幸福感和获得感明显增强。

抓实教育管理，确保遵规守纪有尺度。隆阳区坚持把老干部遵规守纪教育融入日常服务管理工作，通过教育引导、日常监管、上门服务、专题讲座、座谈提醒等方式，强化老干部纪律规矩意识、加强自我约束、提高免疫能力。邀请纪委监委负责同志开展“干部退休第一课”培训，发放《全区离退休干部遵规守纪政治提醒函》，签订《离退休干部遵规守纪承诺书》，引导离退休干部严格遵守“4个不得”和“2个坚决反对”，开展形式多样的“沉浸式”警示教育，推进监督提醒常态化全覆盖，教育老干部坚决把纪律和规矩挺在前面，增强纪律和规矩意识，引导老干部真正把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉和行动自觉。通过举办“银龄守纪•守正护航”主题党日活动、开设廉政党课、参观廉政教育基地、观看《信仰迷途》《严正家风》《警钟为你而鸣》等警示教育片，通报近年来隆阳区纪委监委查处的典型案例，以案为鉴、以案示警，利用身边的事教育身边的人，让老干部切身感受到违法犯罪带来的惨痛教训，确保老干部遵规守纪有“尺度”。

抓实品牌赋能，确保活动开展有热度。隆阳区定期组织开展参观考察、听取情况通报、送医送药上门、“银发助力＋”等形式多样的学习活动，不断充实和丰富老干部精神文化生活，增强老干部幸福感和满意度。连续举办四届展览展示展演活动，举办书画摄影展览6场、体育健身类展示8场、文艺类暨老年大学教学成果展演4场，开展“银辉耀丹心·童心暖夕阳”社会实践活动5场，集中开展“学思想·看变化·助发展”主题党日1次。积极探索老干部学习活动阵地与各级党群服务中心、文明实践站（所）、文化服务站共建共享共用机制，推进离退休干部党组织与社区党组织融合共建。先后在南苑、交通、沙滩、湾子、宋家墩等老干部密集的城市社区创建“地缘型”离退休干部党支部、“老同志之家”、建设“家门口”老年大学，不断拓展老干部学习活动阵地，突显老干部示范引领作用，不断深化“银发聚力新隆阳”的志愿服务活动品牌。