安徽省铜陵市委老干部局坚持政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，统筹政策落实、特色服务、医疗保障等举措，打出精准服务组合拳，持续提升老同志获得感、幸福感、归属感，用心绘就“最美夕阳红”。

坚持制度先行，织密服务网络。持续修订完善荣誉退休、日常联系、走访慰问、特困帮扶等政策文件。市委、市政府相关负责同志带头参加形势通报会、荣誉退休仪式，常态化开展走访慰问，以上率下厚植尊老敬老爱老情怀。全面落实“五必访”制度，每年对全市离退休干部实现走访慰问全覆盖，精准实施特困帮扶，让组织温暖见物见人更见心。定期组织老同志参观重点工程、乡村振兴等发展一线，召开专题座谈会，让老同志感受发展变化、凝聚思想共识。

聚焦个性需求，细化服务举措。主动对接社区养老资源，在老年助餐、社区照护、医养康养及老旧小区适老化改造等领域加强协调联动，破解老同志急难愁盼。创设老干部心理关爱室，联合高校心理师资队伍开设情绪管理、代际沟通等16期心理健康课程，惠及老同志300余人次，配套“每周一沟通、每月一跟进”精神慰藉服务，精准疏导老年群体心理困扰。联合金融机构开展反诈防骗主题活动，引入高校志愿者团队实施“一对一”智能手机教学，助力老同志跨越“数字鸿沟”，共享智慧生活便利。

畅通医疗通道，守护银龄安康。发放“亲情服务联系卡”100余张，及时协调解决社区医院报销等堵点问题；协助市立医院推广绿色就医通道，专家医生全天候在线答疑，让看病就医更便捷、更省心。积极探索“医养融合”新模式，选定两家医院康养中心作为定点机构，累计为7名失能老同志提供长期护理服务。推出“点单式”健康课堂，邀请医疗专家针对老年常见慢性病开展“预防与控制”专题讲解，帮助老同志增强健康管理意识，筑牢晚年生活“健康防线”。