为进一步转变工作作风，提高行政效能，以更高的标准和更实的作风做好老龄工作，为老年人服好务，芝罘区老龄办注重突出“四个一”，不断提升机关作风建设水平,推动老龄工作科学发展。
一是建立一个平台。以集中学习为平台，努力提高综合素质和业务工作水平。积极开展“学习型机关”创建活动，不断加大老龄工作政策、业务知识的学习，通过举办专题辅导、观看先进事迹报告会等形式，加强各级老龄工作队伍的思想、能力和作风建设，增强老龄工作人员的政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，提高老龄工作人员的政策执行能力、服务管理能力和开拓创新能力。
二是明确一条主线。以提升服务能力为主线，不断细化服务内容，规范服务行为。进一步健全完善各项规章制度，积极为老年人做好事、办实事、解难事，提高老龄工作满意度。
三是树立一个理念。牢固树立“全心全意为老年人服务”的工作理念，拓宽服务领域，创新服务方式，从老年人的所思、所想、所盼、所需入手，想方设法为他们排忧解难。积极开展“学先进、争优秀、见行动”活动，引导老龄工作人员向先进典型学习、不断提升精神境界，增强服务本领，用真诚和热情去赢得老年人的认可。
四是实现一个目标。通过加强机关作风建设，提高工作执行力，努力打造一支素质过硬、作风优良、爱岗敬业的老龄工作队伍。按照新形势下老龄工作的特点和要求，注重加强组织建设、机制创新，以强化机关作风建设为引领，不断推进各项工作的落实，实现让政府放心、老年人满意的工作目标。
（芝罘区老龄办 范伟杰）