在离退休干部中开展以“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党的事业增添正能量活动宣传提纲

四、认真开展正能量活动需要注意和解决的问题

春节前后，中组部老干部局先后派出8个调研组，分赴各省区市和部分中央单位，就贯彻落实全国离退休干部“双先”表彰大会精神和开展正能量活动情况进行了实地调研。从调研情况看，各地各部门各单位对于开展正能量活动总体上非常重视，专题研究，认真部署，行动迅速。有的专门召开务虚会、研讨会、座谈会，举办培训班，组织大讨论，进行深入研究，统一思想、提高认识；有的专门召开会议进行部署，提出要求，研究制定开展正能量活动的指导意见；有的以组织部门的名义印发通知，将其纳入党建工作大格局；有的把开展正能量活动情况列为老干部工作目标考核内容；有的专门成立了由多个部门参加的领导小组，加大活动指导力度；有的在报纸、刊物、简报、网站上开辟活动专栏，营造浓厚的舆论氛围，等等。总的看，自去年底《中共中央组织部关于认真学习贯彻习近平总书记等中央领导同志在全国离退休干部“双先”表彰大会上重要讲话精神的通知》印发以来，多数地方和单位行动迅速，组织有力，取得了初步的效果。比如，北京、浙江、福建、四川等地紧贴党委政府重大决策部署，分别策划开展了“我看北京新常态”“我看浙江转型升级组合拳”“我看建设新福建”“我看治蜀兴川方略”等专题调研活动。山西推出以“净化政治生态，实现弊革风清，重塑山西形象，促进富民强省”为主题的“十个一”系列活动。吉林开展了“畅谈发展、引领风尚、余热生辉、牢记历史”四项主题活动。江苏确定了25个省级正能量活动现场教学点，选聘了50名老同志、老专家组成全省正能量活动兼职导师队伍。湖北开展了“讲好中国故事”专题活动，引导全省离退休干部讲好六类故事，充分释放正能量。湖南设计开展了“铭记历史、珍惜当下、展望未来”主题访谈活动，及时反映老同志的心声。广西通过组织开展“多彩金秋”系列文化活动、“集聚正能量·践行百千万”实践活动和“讲传统、谈生活、话发展”系列活动，为老同志搭建展示、实践、传播三个平台，扎实开展正能量活动。新疆启动开展了“反暴力、讲法治、讲秩序”主题宣讲活动，组织各族老同志维护民族团结稳定、反对宗教极端化。中央党校发挥老教授、老专家的优势，鼓励支持他们积极宣讲马克思主义基本理论、党的最新理论成果。公安部组建离退休干部正能量宣传员队伍，引导老同志弘扬公安传统，净化网络环境。水利部围绕“助力改革发展、遵守党纪党规、学习‘双先’典型、纪念抗战胜利”四个主题，策划开展了系列实践活动。航天科技、航天科工两个集团公司深入开展以“回忆光辉历程、展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党的事业增添正能量活动，激发老同志发挥余热的热情和动力。中石化在全行业开展了“展示阳光心态大家讲、体验美好生活故事会、畅谈发展变化好声音”主题活动，针对性很强。等等。

调研中也发现一些地方和部门在开展正能量活动中还存在一定差距，主要表现在三个方面：一是认识不够到位。有的地方和单位仍然认为，老干部工作的任务就是把老同志服务好、照顾好，没有充分认识到开展正能量活动的深刻内涵和深远意义。有的把正能量活动仅仅视为一项普通的活动，仅仅从老干部工作的角度来认识和谋划，把它的意义看小了、看简单了，视野不开阔，思路未打开。二是内容不够聚焦。有的对开展正能量活动的“三句话”的理解存在偏差，对每句话的侧重点把握不准，着重从“畅谈发展变化”来开展活动的思路不够清晰。有的把活动变成了一个“大箩筐”，什么东西都往里面装，特别是把一些属于老干部服务管理的内容也纳入进来，降低了活动的分量，影响了活动的开展。三是措施比较空泛。有的组织比较随意，只是泛泛地提口号、提要求，没有设计出具体有效的载体，下级部门无法操作，老同志无从参与。有的设计的载体一般化，没有真正找准中央要求与本地区本单位实际的结合点，没有挖掘出老同志的关注点和兴奋点，致使老同志参与的热情不高。一些地方和单位设计的载体和开展活动的方式不够务实，存在形式主义倾向。少数市、县仍停留在研究讨论阶段，没有真正开展起来，整个活动还发展不够平衡。等等。这些需要引起各级老干部工作部门高度注意。从调查研究的情况看，要确保正能量活动深入扎实开展、真正取得实效，需要着重把握好以下三点：

第一，要真正认识到开展正能量活动是老干部工作必须长期抓好的大事。正能量活动虽然以活动的形式出现，但决不是一项单纯的活动，不能与过去开展的一些活动简单类比、同样看待，实际上，它是今后老干部工作的一项重要职责，是老干部工作需要长期抓好的一项重要任务。今后的老干部工作可概括为两个方面：一是组织引导广大老同志为党的事业增添正能量；二是扎实做好服务管理工作，更好地关心照顾老同志。这两个方面是联系的，个别地方有点交叉，但大的方面是可以分开的，可以相互促进。只有把这两方面都做好了，老干部工作才能做到紧贴中心、服务大局，老干部工作才能真正做到位。

过去，老干部工作队伍的士气不够高，一个重要原因是有的同志感觉老干部工作离中心比较远，工作很难得到领导的关注。要改变这种状况，主要在于自己，在于积极动脑筋想办法，主动贴近中心、服务中心、融入中心。俗话说，有为才能有位。任何一个岗位，只要有主意有办法干得到位，就不会存在地位问题和工作难以推行的问题。要想得到领导的重视和关注，关键是要扑下身来，真正做几件像样的事情。在广大老同志中积极开展为党的事业增添正能量活动，就是围绕中心、服务大局的具体抓手，就是直接为党的中心工作服务、为大局服务。把这项活动搞好了，老干部工作就能体现价值，产生影响，就能得到领导的关注，真正做到“有为、有位”。为党的事业增添正能量价值取向的提出和正能量活动的开展，显著提升了老干部工作的地位、拓展了老干部工作的空间、丰富了老干部工作的内涵，就是这个涵义。2014年，总书记参加全国离退休干部“双先”表彰大会、发表重要讲话并接见“双先”代表和老干部工作部门的领导，对“我看这一年”“我看党的建设”调研活动给予肯定，就充分说明了这一点。开展正能量活动，很大程度上也是在做提高老干部工作部门自身地位的工作，找到这么一个中央重视、各方面接受并认可的载体非常不容易。各级老干部工作部门负责同志一定要高度重视起来，真正用心干起来，紧紧抓住这个机遇借势发力，尽到一个党员、一个人民公仆的责任。