“两学一做”学习教育开展以来，东营市委老干部局坚持以“规范基础工作、规范组织生活，创建党建品牌”为抓手，抓细抓小、抓常抓长、从严从实，不断健全落实机关党支部组织工作运行和党员教育管理长效机制，打牢机关党建工作基础。
抓细抓小，规范基础工作。严格落实党费收缴有关文件规定，开展党费补缴工作，根据上级统一安排，我局开展了党费补缴测算，要求全体党员按照核算数目补缴相应党费，此项工作已顺利完成。做好党员党费核算收缴工作，明确专人负责，实行每月一核算，每月一公示，每月一调度，要求党员按月足额缴纳党费。对缴纳党费的党员，按程序规定每次均出具《中国共产党党员缴纳党费收据》，并在党员证上注册备案，收款人签章确认。进一步规范党员组织关系转接工作，对新进人员、调出人员严格按程序出具党员组织关系转接介绍信，做好备案，留好档案，使党员组织关系转接有据可查，防止出现失联党员、“口袋党员”现象产生。加强党员活动室建设，及时更新党员活动室标语，按照党员数量配齐配全桌椅板凳；规范党员活动室管理使用，制定党员活动室管理使用、卫生清理等制度，确保活动室规范合理使用。严格落实党务公开制度，通过公示栏、协同办公网、支部大会等多种形式及时全面公开党务事项，做到“应公开尽公开”，使支部党员掌握了解支部重要工作和重大事项，增强组织归属感。
抓常抓长，规范组织生活。严格落实党建工作责任，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，并注重将学习教育中的好经验好做法总结提炼，形成长效机制，推动机关党建工作制度化、常态化、长效化。建立经常性学习教育制度，突出“小主题、高频率、常态化”特征，利用局班子会议、科室长例会和全体职工会议会前“半小时”进行集中学习和专题讨论，并确定每周三下午为各党小组固定学习日。每次集中学习前签到点名，对因故请假人员实行会后补学制度，确保集中学习落实到每名党员。建立离退休干部党员学习活动日制度，原则上确定每月的9日为局机关离退休干部党支部学习活动日，开展主题鲜明、形式多样的学习活动，不断加强离退休干部党员教育管理，促进正能量作用发挥。建立集中学习研讨制度，每月第一、二、三周以党小组为单位（不设党小组的以党支部为单位）组织开展集中学习研讨活动；每月第四周，以党支部为单位，组织全体党员开展支部集中研讨活动，各小组汇报交流本月小组学习研讨情况，支部书记要针对党员思想上存在的突出问题答疑释惑，并做总结发言；局领导班子成员认真履行党建工作“一岗双责”，带头并督促分管科室人员认真参与学习研讨活动；机关党委、各党小组做好组织领导、信息宣传、会议记录及档案留存相关工作。建立“微党课”制度，每双周进行一次，领导班子成员带头，各党员轮流上讲台，采取课堂教学、现场技能展示、演讲等多种方式进行；每次讲党课前，主讲人要形成完备的讲课稿并制作PPT课件；办公室做好“微党课”组织调度、会议记录、档案留存及信息宣传工作。建立在职党员定期到帮扶村、联系企业开展活动制度，在活动中发挥党员作用，展现党员良好形象。