江苏省通过举办学习研讨班、召开专题部署会、制定实施方案等形式，精心谋划开展“畅谈”和“建言”活动，为十九大召开营造良好舆论氛围。

一是坚持“四个突出”，把握活动正确方向。要求各地各部门突出学习贯彻习近平总书记重要指示和全国老干部工作“双先”表彰大会精神这个主导，充分认识党中央对老干部工作特殊重要地位的强调和加强、对老干部重要作用的深化与拓展，切实用中央精神统一思想、指导行动；突出迎接十九大胜利召开和学习贯彻十九大精神这条主线，充分表达老同志对坚持党的领导和走中国特色社会主义道路的坚定信心，充分释放老同志对党无限忠诚的深厚感情，引导广大老干部把思想和行动统一到中央的决策部署上来；突出推进全面从严治党这个主题，引导老同志珍惜光荣历史、不忘革命初心、永葆政治本色，自觉担当起爱党忧党兴党护党的政治使命；突出服务“两聚一高”(聚力创新、聚焦富民、高水平全面建成小康社会)奋斗目标这份主责，引导老同志充分发挥政治优势、经验优势、威望优势，讲好江苏故事、传播好江苏声音，为建设“强富美高”新江苏作出更大贡献。

二是开展“三新”活动，细化“畅谈”内容形式。一是开展“畅谈新变化”系列活动。要求各地各部门结合实际，确定畅谈专题，通过召开座谈会、研讨会、个别访谈等形式，分领域、分行业、分部门、分层次进行访谈座谈，着力引导老同志畅谈十八大以来全党全国的新成就新气象新变化，畅谈全省经济社会发展取得的显著成绩，畅谈各地各部门已经干好的及正在干的得民心、顺民意、经得起历史检验的大事要事，谈出主旋律、谈出正能量。在老干部期刊、报纸、门户网站等宣传媒体上开辟专栏，开展主题征文活动，以文言志、以文抒怀。以离退休干部政策宣传员为骨干，辐射带动更多老年人加入网上“畅谈”活动，使“畅谈”活动表达快捷化、影响广泛化。二是开展“点赞新江苏”系列活动。组织离退休干部深入基层参观考察经济社会、生态文明、重点项目建设等情况，到增添正能量现场教育基地开展学习教育，让老同志充分感受十八大以来各方面取得的巨大成就，积极宣传本地区本部门发生的可喜变化，讲好身边事、感动身边人。依托老干部活动中心、老年大学、老干部团体，举办主题鲜明、丰富多彩、喜闻乐见、影响广泛的活动，讴歌十八大以来的新发展新变化。利用“两微一端”新媒体平台，开展“感动随手拍·我眼中的美丽江苏”微摄影活动，引导老同志以直观生动、图文并茂的形式，拍摄美丽江苏的画卷意境，积极参与网上评论、转发、点赞，讴歌新生活、颂扬新变化、传播正能量。三是开展“助力新发展”系列活动。结合老同志的独特优势，引导老同志当好理论政策宣传员、基层党建指导员、校外辅导员、社会监督员。进一步推进银发人才资源开发，继续组织老专家深入基层一线，通过开展技术咨询、技能培训、科普讲座、科技服务、扶贫帮困、牵手结对等实践活动，充分发挥离退休专业技术人员在对口支援、精准扶贫、服务基层等方面的积极作用。

三是加强组织领导，明确时间表路线图。省委老干部局专门成立由主要领导任组长的活动领导小组。要求各地各部门对照活动动员部署、组织实施、总结评议、完善深化四个阶段，夯实工作责任、把握工作节奏、合理摆布工作力量，搞好试点、以点带面、层层推进，充分体现地方部门特点，力争抓出特色、抓出影响。要求各地各部门加强对活动的督导检查，形成省里抓设区市、市抓县区、县区抓乡镇街道社区、省直部门抓直属单位的工作格局。

 

新疆自治区从谈什么、谁来谈、怎么谈等方面对“畅谈”和“建言”活动提出明确要求，以“四抓四促”推动两个活动落地见效。

一是抓“学”促谈凝共识。要求把“老有所学”贯穿活动全过程，通过召开情况通报会、举办辅导讲座、组织专题培训班、送学上门等方式，组织离退休干部党支部深化“两学一做”学习教育，引导广大离退休干部加深对党的十八大以来重要理论成果、全国全区大政方针和大局大势、发展成就等的理解，不断凝聚共识，为老干部先学再谈、边学边谈奠定坚实思想基础。上半年，各地各部门要集中向老干部通报本地本部门的宏观形势和十八大以来的重要工作，确保老同志畅谈有方向、有内容、能聚焦。

二是抓“乐”促谈重引领。要求把“老有所乐”作为活动的重要引领，重点围绕“颂扬新变化·喜迎十九大”“聚焦总目标·传递正能量”“天山雪松根连根·各族人民心连心”“入党誓词驻心间·不忘初心再向前”4个主题，通过“走、看、听、读、写、想、演、画、讲”等形式，积极组织开展老干部喜闻乐见的系列活动，引导老干部畅谈十八大以来的变化，以鲜明主题强化活动引领，以寓教于乐浓厚活动氛围。依托自治区《老年康乐报》，开展喜迎十九大有奖征文活动。

三是抓“听”促谈汇建言。要求把“老有所思”作为活动的重要抓手，通过组织老干部座谈访谈、开展调研等方式，广泛听取老干部的心声愿望，汇总梳理他们的意见建议。各地各单位分批次、分层次组织各族老干部围绕 “畅谈总目标·建言十九大”“维护团结生命线·珍惜稳定好局面”“点赞‘访惠聚’·脱贫建小康”“我谈从严治党·深化‘学转促’”“传承好家风·当好引路人”等5个子专题开展座谈与访谈，引导他们从理论实践和切身感受的角度，深度畅谈发展变化，交流心得体会，深化思想认识，广泛凝聚共识。在各地各部门先行组织座谈的基础上，实行自治区、地州市、县市区三级联动，同步启动“建言十九大”活动，从不同部门、不同行业、不同层次的老干部中遴选一批政治立场坚定、有影响有威望、有思想有见解的各族老同志参加建言，广泛听取老同志的心声愿望，提炼形成一批有价值的活动成果。发挥老干部政策宣传员等骨干的作用，组织他们借助网络、手机等交流平台积极发声，旗帜鲜明、理直气壮地传播党和政府的声音，体现稳定发展的主流，反映各族群众的心声，展示正能量活动的成果，为党的十九大召开营造良好舆论环境。

四是抓“为”促谈强实效。要求把“老有所为”作为活动的着力点，通过“畅谈”活动的开展，进一步激发各族老干部为党和人民事业增添正能量的热情和动力，不断增强活动实效。要结合中办、国办《意见》的贯彻落实，继续以“新疆特色离退休好干部”目标为引领，通过组织老同志持续深入开展以宣传总目标、践行总目标、引领总目标为主要内容的主题宣讲、关心教育下一代、志愿服务、建言献策、参与相关任务等正能量活动，做到边谈边做、谈有作为，使各族老干部真正成为助力落实新发展理念、实现新疆工作总目标、促进改革发展稳定的重要力量，成为党密切联系群众、增进民族大团结的重要力量，成为弘扬社会主义核心价值观的重要力量。

 

审计署高度重视“畅谈”和“建言”活动的开展，精心制定活动实施方案，并派出工作组到各地特派员办事处进行实地督导，确保活动开好局、起好步。

方案明确要重点开展好五项活动。一是由署领导为离退休干部作“十八大以来审计工作的发展变化”专题宣讲报告。通过全面回顾总结十八大以来审计工作的发展变化，为老同志开展好“畅谈”和“建言”活动奠定坚实基础。二是召开主题座谈会。组织各离退休干部党支部书记和老同志代表，畅谈十八大以来全党全国的新成就、审计事业的新发展和人民生活的新变化；围绕“坚持全面从严治党，加强党组织建设，充分发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用”主题，为审计事业发展积极建言献策。三是开展审计老兵“微感怀、微建言”活动。组织老同志借助微信群，分别围绕“十八大以来审计事业发展变化”和“审计老兵建言十九大” 等主题谈感怀、谈建言，收集整理优秀感言推送至审计署微信公众平台，用新媒体手段扩大活动的范围和影响。四是组织开展以“十八大以来工农业发展”为主题的参观考察活动。通过组织参观中粮农场、燕山石化博物馆等，让老同志充分感受十八大以来我国工农业建设取得的巨大成就。五是组织开展主题征文、书画展、摄影展等活动。在“情暖桑榆”网站开设专栏，编印《离退休干部园地》专刊，集中刊登老同志的作品，并挑选优秀作品向《中国审计报》、《中国审计》杂志和《中国老年报》推荐。

 

东风公司紧密结合企业实际，紧扣主题主线，精心设计了“八畅”活动载体，在老同志中深入开展“畅谈”和“建言”活动。

一是开展以“看变化、跟党走”为主题的“畅看”活动。分层次组织离退休干部围绕公司发展和新事业建设情况到所属单位进行参观考察，围绕工农业生产、城乡变化、民生改善等情况就近组织考察和调研。二是开展以“谈变化、话改革、聚正能”为主题的“畅谈”活动。按照 “增强四个意识与推进全面从严治党”“反腐倡廉与作风建设”“中国制造与工匠培育”“行业变化与东风发展”等十个专题，分部门、分层次进行访谈座谈，组织老同志畅谈全国、全党、全行业、全公司和本单位的新发展新变化。三是开展以“畅谈十八大·迎接十九大”为主题的“畅讲”活动。挑选政治意识强、思想素质好、工作热情高的老同志组成宣讲团，到公司各单位和老同志集中居住区开展巡回宣讲。组织老同志开展“畅谈十八大·迎接十九大”演讲比赛，在东风电视台开设“金色夕阳”专题访谈节目。四是开展以“喜迎十九大·说说心里话”为主题的“畅抒”活动。依托企业主流媒体，开设征文专栏，举办主题摄影书画展。五是开展以“喜迎十九大·和合壮东风·德高润夕阳”为主题的文体趣味“畅迎”活动。将“五大发展理念”“四个全面”等新思想新理论新战略寓于趣味运动之中，用丰富多彩的文体活动，凝聚传递正能量。六是开展以“为党点赞、传播东风好声音”为主题的网络“畅赞”活动。组织政治立场坚定、社会责任感强、熟悉电脑网络的老同志担任政策宣传员，依托主流网络平台，通过发帖、跟帖、关注、参与、点赞、转发等形式，引导网络舆论。七是开展以“我看十八大以来公司辉煌成就十件大事”为主题的推荐“畅评”活动。通过评选十八大以来公司的十大发展成就，引导老同志充分认识国家的发展变化，进一步激发老同志的自豪感、自信心。八是开展以“建言十九大”为主题的“畅言”活动。采取公司、区域、单位三级联动、全面覆盖、分级负责、同步进行的方式，开展深度调研和建言征集，广泛听取老同志的意见和心声。

为确保活动高效推进，公司确定了“四纳入一督导”的工作保障机制，即将活动纳入各单位年度工作评价内容、纳入先进离退休干部党组织评比条件、纳入老干部工作人员年度绩效考核项目、将活动经费纳入年度预算，并成立活动推进督导组，定期就活动开展情况进行督导检查，管控好过程，确保责任落地。

 

武钢党委高度重视“畅谈”和“建言”活动的开展，在广泛征求意见的基础上，精心制定了以三讲、三传、三支队伍、三个平台为主要内容的“四个三”活动实施方案。

一是通过“三讲”树旗帜。一是讲核心，组织引导老同志在学习中增强核心意识，在活动中传播核心意识，在家庭生活、人际交往中带动更多党员增强核心意识。二是讲正气，组织引导老同志深入学校开展爱国主义教育，当好红色宣传员；走进社区弘扬社会主义核心价值观，当好精神文明宣传员；围绕党的建设、市政建设、宝武重组等热点话题，借助网络媒体旗帜鲜明地传播党和政府的声音，当好正能量宣传员。三是讲变化，通过举办老干部主题报告会，举办老干部与中青年技术人员、管理人员座谈会，组织老同志在武钢电视台、“幸福武钢”官方微信微博上发声等，引导他们畅谈党风廉政建设、宝武重组和武汉城市建设发生的新变化。

二是通过“三传”展优势。一是传技术，充分发挥老同志的经验优势，组织老同志与青年员工“一对一”结对子，传授技术和经验；组建老干部专家团，为技术革新和结构调整提供技术咨询、专业诊断；开设“老干部技术讲堂”，讲授钢铁规划、产品研发、设备攻关方面的经典案例。二是传作风，组织老干部为新入厂员工开展“进厂第一课”传统教育，讲党史厂史、讲职业道德；通过网络、电视、橱窗、内部刊物等载体，开展“激情燃烧的岁月”主题征文活动，以文言志，以文抒怀，弘扬艰苦奋斗的创业精神；开展“廉洁文化”书画作品评选，组织优秀作品巡展，传承守纪律、讲规矩的廉洁从业意识。三是传家风，在每月的支部活动日开展“好家风故事”讲诵会活动，每次推选1—2名老同志讲述自己的家风故事；组织老同志参加青年员工主题团日活动，开展“优良家风薪火相传”活动；组织开展“好家风”十佳老干部家庭评选活动。

三是通过“三支队伍”葆本色。一是组建老干部义务宣传队，紧扣爱党颂党主题，自编自导自演一批原创文艺作品，抒发老同志对党的十九大胜利召开的美好憧憬；二是充分发挥老干部志愿服务队的作用，积极开展扶贫帮困，引导带动周围更多的人参与志愿服务；三是组织政治理论水平高、甘于奉献的老同志组成老干部巡回报告团，赴矿山、工厂、社区、学校，宣讲党的十八大以来党风政风新变化、国民经济建设新成绩、民生改善新成效、生态文明建设新成果、国防军队建设新成就等。

四是通过“三个平台”拓舞台。发挥好离退休干部党支部平台作用，以支部为单位组织老同志开展“中国梦与我的幸福生活”座谈、“精准扶贫与我老家的新变化”电视访谈活动。发挥好老年大学平台作用，进一步提升学校硬件设施和软件环境，举办“喜迎十九大”主题书画摄影展和“我身边的变化·随手拍”活动，鼓励老干部以书画摄影作品抒发爱党爱国情怀、展示社风民风新貌。发挥好网络平台作用，组织老同志运用微信群传递正能量，开设支部书记“微课堂”，创新支部书记讲党课形式；推广 “共产党员”、“友爱的宝武”等微信公众号，引导老干部运用新媒体感受新发展、畅谈新变化。