近日，安徽省合肥市委老干部局按照市委统一部署安排，深入开展“不忘初心牢记使命、做好表率走在前列”大调研，由局班子成员带队，分成3个调研小组，每组分别负责走访20户企业、20名创新创业人才、2家事业单位及社会组织、2个基层村居、20户城市居民和20户农村居民。
合肥市委老干部局精心研究制定大调研整体实施方案和经济发展、人才服务、社会建设、基层治理“四个专项”调研方案，组织部副部长、老干部局局长梁斌亲自审定方案、带头走访调研、带头分析研究，积极协调解决问题。调研组采取登门入户、座谈交流、发放调查问卷等形式，深入不同类型企业、事业单位及社会组织、城乡居民等，面对面了解真实情况，掌握不同主体急难盼愁的问题。调研组始终坚持问题导向，对属于职权范围内的问题，及时研究解决；超出职权范围内，按相关程序由12345市长热线移交相关职能部门解决；对跨部门、跨地域、跨事权的问题，由大调研部交相关部门会商解决；对具有普遍性和涉及制度安排、部门层面难以解决的重大问题，由市委、市政府研究出台相关政策文件，建立解决相关问题的体制机制。
活动中，调研组不搞层层陪同，不扎堆、不扰民，并就地宣传相关政策规定。