近年来，聊城阳谷县以党建引领为核心，深入挖掘离退休干部的“银发潜能”，推动老干部在基层治理、乡村振兴等领域持续发光发热，为县域高质量发展注入“银色动能”。
突出思想教育 凝聚共识“领”方向
阳谷县始终将离退休干部党建工作作为重要抓手，牢牢把握离退休干部党建工作的政治属性，教育引导广大离退休干部党员听党话、跟党走、感党恩。发挥老年大学等主阵地作用，充分运用报告会、培训班、读书班等载体，灵活运用本地红色资源，组建老干部红色宣讲团，广泛开展党的二十届三中全会精神宣讲、党史宣讲14次，带领26个离退休干部党支部前往鲁西第一个党支部纪念馆、坡里暴动旧址等多个红色教育基地学习，锤炼坚强党性。充分借助新兴媒体力量，在“阳谷县老干部之家”微信公众号、“阳谷老干部银龄先锋”短视频平台和“银耀景阳”报纸刊物等多渠道宣传和弘扬离退休干部先进典型事迹，强化示范引领作用。
倾心基层治理 奉献爱心“助”推进
在基层治理中，阳谷县充分发挥老干部经验丰富、威望高的优势，引导退休干部党员到社区报到，将社区所需所盼与老同志所能所愿有效结合，提升社区治理精细化水平。打造“杨凤芹爱心妈妈工作室”“老马调解工作室”等特色品牌，发挥老同志在开展政策宣传、志愿服务、矛盾调解、知识普及等方面的示范带动作用，充分展现离退休干部党员奉献担当的时代风采，推进构建基层治理共建共治共享新格局。充分发挥各自的优势作用，耐心倾听群众诉求，了解他们的实际情况，帮助现场群众纾忧解困，成为大家心中的“活雷锋”。
聚焦乡村振兴 发挥优势“兴”产业
用好“银龄人才库”、离退休干部党员服务团等平台载体，广泛宣传发动，加强组织协调，搞好服务保障，助力银发人才为高质量发展贡献力量。吸纳各行业、各领域具有专业特长的老同志186名，建立“农业种植”“畜牧养殖”等7支离退休干部党员服务队，深入基层开展技术指导130余次，提出切实可行的指导意见，老专家现场讲解一系列种植管理方面的个人经验，帮助农户解决实际问题300余个。3月下旬，县农业农村局离退休干部党支部组织科技下乡服务队，对寿张镇冀王村大棚户进行专业技术指导，得到了群众的广泛认可。