自2020年以来，云南五华区以党建为引领，结合社区基础条件、特色资源和重点工作，充分联动离退休干部党组织银发优势资源，以社区为单位开展试点建设工作，在为离退休干部党员搭建就近学习、就近活动、就近得到关心照顾的平台的基础上，围绕就近发挥作用不断探索搭建离退休干部党组织与社区党组织融合共建的“特色”平台，力争实现“一街道一特色”。
传承历史文化，银龄长者齐参与。结合护国街道景星街社区深厚的历史文化资源和就近活动的离退休干部党组织所需，以共建试点阵地为平台，探索以“三大引领”为导向，即一是党建引领，构建“5+4+3”共建机制；二是服务引领，打造街区银发服务矩阵；三是文化引领，推动传统文化“三讲”传承；以包含11项专题活动和2项日常活动的“活动清单”为内容，开展了迎新年银发送祝福（书写春联、文艺演出、健康咨询）、端午银发传习俗（包粽子、制作香包和五彩绳）、银龄书香学回信精神、民族团结银发讲座、聂耳故事银发宣讲等活动。参与融合共建的6个省市区离退休干部党支部的银发智者们组建了宣讲队伍，结合亲身经历、切身体会，用地方话、大白话讲述昆明老街、历史建筑、聂耳精神的故事，为五华区打造“山水文城”贡献银发力量。
发挥专业特长，银龄专家显担当。结合龙翔街道西站社区居民健康服务需求，党员就近居住的五华区军休中心金顶山服务站第五党支部与西站社区党委结成了共建对子。金顶山服务站第五党支部在使用社区阵地资源开展党支部学习活动、文艺排练的同时，结合支部党员的专业资源，组建了一支业务精湛、能力突出的内科、外科、眼科等医疗老专家志愿服务队伍。利用自身专业医疗技能定期深入居住区服务辖区居民，通过开展健康讲座使居民对急救常识、常见病防护、健康饮食等相关医养知识有所了解；通过开展健康咨询、义诊活动，协助居民做到“小病”不出社区；通过开展精准诊疗服务，“一对一”为社区居民调配健康的良方。
主导院坝自治，银龄先锋树新风。结合大观街道篆塘社区居民参与基层治理的需求，篆塘路51号院“兼合式”党支部组建“银发先锋志愿服务队”，充分发挥离退休干部党员政治优势、威望优势、经验优势，参与到小区卫生监督、环境整治、纠纷调解、治安防范、家风传承等方面的银发先锋服志愿服务活动中；在居民区8个楼栋推选出8名离退休干部党员担任楼栋长，设立“银发先锋示范岗”，带动小区离退休干部党员“离岗不离党，退休不褪色”。并坚持与篆塘社区活动联办，在春节、端午、七一、重阳等重点节庆期间，开展“让我走近你啊·我的党”“庆端午弘扬传统文化”“智能手机运用培训”等理论宣讲、健康咨询、民俗体验、文体活动、技能培训等形式多样的活动20余次，在丰富离退休干部精神生活的同时，弘扬红色文化，凝聚释放社会正能量。
助力基层治理，银龄志愿聚合力。结合红云街道银河社区“先锋筑家、文明美家、邻里护家、幸福居家、百姓安家”的建设需求和国有企业退休党员社会化管理党支部462名银发党员的资源现状，将有“老有所为”意愿的老党员引入“银发先锋志愿服务队”，进入议事体系，共梳理“问题清单”100余条为基层治理献计献策；以“云南好人”周恩向同志为带头人的“盘龙江志愿巡河队”周二义务巡河100余次，巡河500公里守护我们的美丽家园；以自卫还击战参战老兵胡振富为代表的退役老兵为辖区中小学生开展爱国主义红色教育活动10余次，为下一代种下红色种子；聚焦环境整治等开展“我为群众办实事 周五义务劳动活动”等志愿服务活动15次，受益群众2000余人，为基层治理汇聚银发正能。