[局长论坛] 山东济宁微山老年大学创新发展探索

[局长论坛] 不忘初心强素质 善笃善行提升老干部工作水平

[局长论坛] “南方”归来话发展 ——赴嘉兴、泰安学习考察体会

[局长论坛] 云南丽江：努力适应新时代发展要求 探索退休干部服务管理有效途径

[局长论坛] 济宁邹城市精准服务离休干部调研报告

[局长论坛] 黑龙江梅里斯达斡尔族区：“四选”抓班子 “四联”强阵地 综合施策见成效

[局长论坛] 探“两联三共”路 架“同心园梦”桥 ——贵州黔西南州老干部助推新市民计划联合党支部和联合关工委路径探索

[局长论坛] 用“六个激励”促党员干部担当作为

[局长论坛] 云南省永仁县：实行“三个常态”做实精准化服务离退休干部工作

[局长论坛] 择一事 终(忠)一生 做一名新时代合格的答卷人

[局长论坛] 浅析新形势下如何促进老干部大学提档升级

[局长论坛] “守初心” 组工干部要勇当五个“排头兵”

[局长论坛] 不忘初心 立足本职 做好新时代老干部工作

[局长论坛] 不忘初心，提高服务老干部工作水平

[局长论坛] 北京顺义：加强党建规范化 助推基层社会治理水平提升

[局长论坛] 提升老干部工作质量的几点思考

[局长论坛] 河南新乡：践行精准理念 做好离退休干部工作

[局长论坛] 带着感情和责任做好新时代的离退休干部工作 ——关于赴上海复旦大学学习培训的心得体会

[局长论坛] 把准六个关系 起而行之真抓实干

[局长论坛] 山西忻州：用责任和担当下好老干部工作“一盘棋”